La Asociación de Empresarios de Limpieza de Madrid (AELMA) suma un nuevo socio colaborador en el área de formación y consultoría. Se trata de Kybos, una reconocida consultora especializada en formación empresarial, cuyo objetivo principal es facilitar el acceso de las empresas afiliadas a AELMA a servicios avanzados de consultoría y formación, diseñados para mejorar la competitividad y la eficiencia operativa en el sector.
De este modo, Kybos ofrecerá a los miembros de AELMA una amplia gama de programas formativos, desde consultoría y asistencia técnica de prevención de riesgos laborales a formación específica para mandos intermedios, consultoría y formación en igualdad de género o consultoría estratégica dirigida al área de recursos humanos para optimizar la selección de personal, mejorar los procedimientos organizacionales, trabajar la marca personal, proporcionar servicios de coaching a ejecutivos y a mandos intermedios.
La consultora también ofrece servicios específicos para que las empresas puedan obtener certificaciones oficiales o pasar auditorías de calidad, tramita formación subvencionada y brinda conocimiento para que las empresas puedan mejorar su experiencia de empleado y cliente.
Esta colaboración representa un paso importante para AELMA, que sigue comprometida con el fortalecimiento del tejido empresarial del sector de la limpieza en la Comunidad de Madrid. Con el apoyo de Kybos, las empresas afiliadas podrán acceder a recursos formativos de alta calidad, gratuitos y bonificados para las empresas, potenciando así su desarrollo y adaptabilidad en un mercado cada vez más competitivo.
Innovación en formación
Durante más de 12 años, esta organización ha formado a miles de empleados, destacándose como pionera en el desarrollo e implementación de proyectos de formación y desarrollo profesional. Desde sus inicios, han apostado firmemente por la innovación con una clara visión de futuro y adaptando continuamente sus métodos a las necesidades cambiantes del mercado y de sus alumnos.
Sus docentes se caracterizan por realizar dinámicas que fomentan una profunda concienciación en materia preventiva. Gracias a estas técnicas, los alumnos no solo adquieren conocimientos teóricos, sino que también comprenden las graves consecuencias que podrían derivarse de no adoptar las medidas preventivas adecuadas. Este enfoque práctico y consciente asegura que los conocimientos adquiridos sean aplicados de manera efectiva en el entorno laboral.
Además, cuentan con un equipo de formadores especializados que incorporan la gamificación en sus metodologías de enseñanza, haciendo que el proceso de aprendizaje sea más interactivo y efectivo.
La organización dispone de un calendario abierto que permite a las empresas inscribir a sus empleados en los cursos que mejor se adapten a sus necesidades. Asimismo, ofrecen formación in company o en sus propias instalaciones, permitiendo que los grupos de alumnos pertenezcan a la misma empresa, lo que favorece una mayor cohesión y aplicación de los conocimientos en el ámbito laboral específico de cada entidad. Esta flexibilidad en la formación asegura que las empresas puedan capacitar a su personal de manera efectiva, eficiente y alineada con sus objetivos estratégicos.